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天可汗的領導學-內容作者簡介

天可汗的領導學-內容作者簡介

暢銷書《示弱的勇氣》、《孫子兵法商學院》作者最新力作!日本第一東洋思想家‧三十年企業顧問超譯《貞觀政要》「中外第一帝王學」,精煉唐太宗的領導藝術與管理智慧讀《貞觀政要》,學永續經營的訣竅! 《貞觀政要》是距今一千多年的經典,被視為中外第一帝王學,知名領導者德川家康、明治天皇、北條政子均推崇此書。本書以非常具體的方式,透過唐太宗與諫議大夫的君臣對話,淺顯易懂地描寫了如何長期穩定經營組織的訣竅,是經營者創立組織,為維持...

文章

  • 確立組織的傳統與競爭特色

    從「創業與守成,孰易孰難?」看唐太宗的周延心思唐太宗在創業與守文兩方面,都發揮了罕見的領導風範。「守文」跟「守成」同義,就是「創業後固守事業」的意思。...

  • 看穿一個人本性的六個觀察面向

    「六觀」──看穿對方最真實的一面錄用人才時,必須看清楚那個人最真實的一面才行。此外,就算要採納屬下的直言,首先也得先看清楚那名屬下說的話是否正確。有些人...

  • 讓組織繁榮興盛的六種優秀人才

    「六正」─六大優秀員工的特徵有一本名叫《說苑》的書籍,記載了從春秋時代到漢朝初期,名留青史的「知名人物」事蹟。魏徵以本書為依據,定義了何謂「六正六邪」...

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    了解溝通等級

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    航向藍海-內容作者簡介

    內容簡介最強的成長,來自為顧客創造新價值,而不是擊敗對手。但真正成功找到藍海的組織卻有限,問題出在哪裡?累積超過10年、超過150家企業驗證成功、前進藍海...

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    提升工作處理速度所需的三項要素

    「提升工作速度」通常想提高生產力時,大家最先想到的就是這個目標。舉例來說,若想加快使用電腦處理事務作業的速度,通常會考慮記住並使用快捷鍵,或是使用Exce...

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    Google、嬌生都採行的破框領導學:打破「無意識偏見」! -內容作者簡介

    內容簡介交辦的工作老是左耳進右耳出、開會時永遠像自己在唱獨角戲。如果你不只一次在心中大喊:「為什麼下屬都不懂我?」那可能是你的無意識偏見造成的!近年來...

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